СМИ узнали о сокращении 3000 рабочих мест в IBM

СМИ стало известно о массовых сокращениях в одном из представительств IBM. Хотя сама компания эту информацию не подтверждает и не опровергает, она появилась не случайно: выручка производителя ИТ-решений падает уже 14 кварталов подряд, вынуждая его оптимизировать расходы.

Как сообщает агентство "Рейтер" со ссылкой на немецкое деловое издание Wirschafts Woche, которое в свою очередь ссылается на неназванного руководителя профсоюзной организации Verdi, входящего в наблюдательный совет IBM, компания собирается сократить в Германии до 3000 рабочих мест. Это соответствует примерно 18% от общего количества сотрудников IBM, работающих в стране.

Газета Bert Stach, ссылаясь на руководителя Verdi, уточняет, что в случае ликвидации рабочих позиций практически точно работы лишатся 2500 человек, а еще 500 служащих могут попасть под сокращение при ухудшении условий ведения бизнеса.

По данным Wirtschafts Woche, корпорация IBM планирует уволить от 1000 до 1200 человек в консалтинговом и сервисном подразделениях. Открытым остается вопрос, будут ли эти сокращения добровольными или принудительными, отмечает издание.

В настоящее время общая численность персонала IBM в немецком представительстве насчитывает порядка 16 500 сотрудников. В компании отказываются давать какие-либо комментарии на "слухи и спекуляции", передает "Рейтер" заявление пресс-службы IBM.

Известно, что с октября 2015 года профсоюз Verdi ведет переговоры с руководством IBM по поводу повышения зарплаты сотрудникам на 4,5% и увеличения разового платежа до 1500 евро в расчете на каждого работника.

В 2014 году мировой штат IBM сократился на 12%, до 379 592 человек. Около 35 тысяч сотрудников ушли из IBM в рамках сделок по продаже корпоративных структур. В прошлом году IBM избавилась от бизнеса по выпуску x86-серверов и полупроводникового подразделения, которые были проданы Lenovo и GlobalFoundries соответственно за 2,1 и 1,5 млрд долларов.

Впрочем, IBM не только активно сокращает рабочие места, но и набирает новый персонал. Так, в 2014 году корпорация приняла на работу 45 тысяч человек, а к марту 2015 году она открыла по всему миру около 15 тысяч вакансий, связанных с деятельностью в области облачных, аналитических, мобильных и социальных технологий, а также решений информационной безопасности.



Источник: DailyComm